Focus sulla situazione occupazionale femminile e maschile in Regione Emilia-Romagna.
Con Chiara Gribaudo, Sonia Alvisi e tanti altri interlocutori delle Istituzioni ed associazioni.
Riportare al centro l’attenzione per la realizzazione della parità sul lavoro deve essere una priorità, impossibile pensare di procrastinare temi decisivi come questo per il superamento delle disuguaglianze.
Esiste ancora un divario retributivo, di quasi il 18%, tra le donne e gli uomini che ricoprono le stesse mansioni, che andrebbe completamente rimosso, così come i vincoli, promuovendo pari opportunità.
Abbiamo il dovere di prodigarci affinché ogni strumento che incentivi il lavoro femminile verga attuato, perché più occupazione delle donne significa avere famiglie meno povere.
Il progresso deve necessariamente essere a favore dell’occupazione delle donne perché altrimenti si rischia di avere un costante sguardo dimezzato su quanto ci circonda e sulla prospettiva futura, dal lavoro ai grandi temi.
https://emmapetitti.it/wp-content/uploads/2022/04/alvisi.jpg20482048Fabio Gallihttps://emmapetitti.it/wp-content/uploads/2024/10/logo-petitti-300x76.pngFabio Galli2022-04-08 19:09:362022-04-14 10:59:09Focus sulla situazione occupazionale femminile e maschile in Emilia-Romagna
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